به گزارش گروه ایرانشناسی خبرگزاری دانا(دانا خبر)، رحمت‌الله رئوف مدیرکل عملکرد بازرسی، پاسخگویی به شکایات و ارزیابی ، امید حاجتی سرپرست معاونت سرمایه‌گذاری و توسعه منابع، سمیع‌الله حسینی مکارم معاون توسعه مدیریت و نیروی انسانی، علیرضا تابش مشاور و مدیرکل حوزه ریاست و دبیر شورای معاونان و امین عارف‌نیا رییس مرکز روابط عمومی و اطلاع‌رسانی سازمان میراث فرهنگی و گردشگری در مراسمی معارفه شدند.
معاون پیشین توسعه مدیریت و نیروی انسانی پیش از آغاز مراسم، در جمع کارکنان این سازمان گفت: من متخصص سازمان میراث فرهنگی نیستم، ولی به قول یکی از مدیران ارشد کشور که می‌گفت، من دانش علم سیاسی نداشتم، ولی شعور سیاسی داشتم، من هم دانش میراث فرهنگی نداشتم، ولی شعورش را داشتم.
علی عبدالله‌نژاد افزود: با فرمول های 20 سال پیش، نمی توان نسخه هایی برای مسایل و مشکلات امروز نوشت. کارشناسان حرفه ا‌یی در این سازمان خدمت می کنند که اگر از وجود آنها تا به حال استفاده نمی‌شد باید استفاده شود.
در ادامه این مراسم، رییس سازمان میراث فرهنگی و گردشگری با اشاره به سوابق مدیریتی افراد انتخاب شده، گفت: این تغییر‌ها و آمد و رفت‌ها، فرصت و بهانه ای است تا دور هم جمع شویم و درباره مسایل مشترک و علاقه‌های خود صحبت کنیم.
رییس سازمان میراث فرهنگی و گردشگری ادامه داد: قرار نیست این همکاران به‌طور کلی از سازمان دور شوند، به هر حال جابه‌جایی هست، ولی امیدواریم از نظرات و تجربه های آنها در سازمان استفاده کنیم.
وی همچنین معاونت توسعه مدیریت و نیروی انسانی را از پرمشکل ترین بخش‌های این سازمان دانست و گفت: اینکه گفته می شود اشکال‌هایی وجود دارد، نفی خدمات کسانی که در گذشته بودند، نیست. حتی انتقادی به کار و فعالیت آنها نمی‌شود، ولی برای حل مشکلات باید چالش‌ها را احصا و راه حل‌ها را پیدا کرد.
وی با اشاره به مشکل سازمان میراث فرهنگی و گردشگری از نظر نیروی انسانی، بیان کرد: شاید بیش از 55 درصد کارکنان در تهران و شهرستان‌ها، وضعیت استخدامی درستی نداشته باشند و قراردادی باشند، باید این مشکلات حل شود.
وی همچنین درباره معاونت سرمایه‌گذاری سازمان نیز گفت: آقای ابوالفتحی جوان‌ترین معاون سازمان بود که کارهای مثبتی کرد؛ اما چون این معاونت نوپا است و در زمان تاسیسش، مسوولیت‌ها و رویکردها برای آن، درست تحلیل نشد، شاید هنوز برنامه و نگاه روشنی نسبت به ماموریت‌ها و آینده نداشته باشد.
وی سپس پیشنهاد تغییر این معاونت به معاونت برنامه ریزی و سرمایه گذاری را مطرح کرد و افزود: معاونت سرمایه گذاری شاید از نظر محتوایی، بیشتر از سایر معاونت‌ها دستخوش تغییر شود.
معاون رییس‌جمهور درباره مدیرکل حوزه ریاست نیز اظهار کرد: یک چهره شناخته شده فرهنگی که 20 سال در این حوزه نقش داشته، جایگزین شده است که امیدوارم ارتباطات این سازمان در داخل و خارج را تقویت کند.
وی درباره تغییر مدیر روابط عمومی، بیان کرد: متاسفم که یک مدیر خانم را تغییر می دهم. همان طور که آقای روحانی اصرار داشت که از مدیران خانم استفاده کند، امیدوارم درباره مدیریت خانم‌ها، در دیگر بخش‌های سازمان جبران کنیم.
نجفی همچنین درباره مدیرکل دفتر عملکرد، بازرسی و پاسخگویی به شکایات که بخشی جدید به نظر می‌آمد، توضیح داد: این دفتر تشکیلات جدیدی نیست، قبلا یا تشکیل نمی‌شد یا مدیر نداشت. شخصی هم که برای این مسوولیت انتخاب شده، 30 سال در این سازمان با بخش‌های مختلف ارتباط داشته اند.
وی با اشاره به نقش رسانه ها در تقویت فعالیت های میراث فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی، گفت: لشکر بزرگ رسانه ای می‌تواند در نقد فعالیت ها و اصلاح حرکت ها کمک کند. امیدواریم با انتخاب مدیر روابط عمومی، این ارتباط ها تقویت شود و اهمیت سازمان، نوع ماموریت‌ها و ارزش‌های این سه حوزه به جامعه بهتر معرفی شود.
رییس سازمان میراث فرهنگی و گردشگری در پایان با بیان اینکه در اتاقش
روی همه باز است و همه می‌توانند از طریق ایمیل و نامه، با او در ارتباط باشند، از
راه‌اندازی سایت شخصی‌اش تا چند روز دیگر خبر داد.
در پایان این مراسم از همه مدیران و معاونان قبلی تقدیر و تشکر شد.
